在集团公司改制8年，煤炭行业复苏闯关的关键时期，集团公司广泛深入地开展以“明责•聚力•突围•转型”为主要内容的形势任务主题教育，有针对性地向广大员工讲形势、讲任务、讲目标、讲前景、讲责任、讲措施，必将更好地引导广大干部员工正确认清形势，坚定必胜信念，凝聚全部力量，确保形成一条心、拧成一股劲、唱出一个音，更好地为闯关突围、转型发展做出积极贡献。

     我们物业公司，要以“五学”促“五讲五增”，突出重点聚力攻坚。

     首先要通过“五学”，进一步提升干部员工的思想认识，包括对形势的认识，提高责任意识，提升素质能力。要坚持不懈地大讲形势优势，增强发展意识；大讲任务目标，增强协同意识；大讲安全效益，增强成本意识；大讲改革改制，增强创新意识；大讲责任使命，增强担当意识。确保全公司干部员工的思想与行动真正与集团公司发展规划同步，与改革攻坚同步，与工作重点同步。

     其次，在保证日常管理与服务效果的基础上，突出“三供一业”移交与新区房产证办理两个重点。根据省里对“三供一业”移交的工作部署，今年肥城矿区的移交工作有望取得突破性进展，我们将随时关注移交政策与工作进程，确保及时跟进，早作打算，尽最大努力维护企业利益，确保推进中的工作全面与稳定。新区房产证办理工作，头绪多任务重，资料繁杂环节交错，现已从去年底开始内部抽调人员抓紧运作，这些同志既不能丢掉正常工作，更要加班加点保证房产证办理进程，有些工作需要突击时班子成员都积极参与。目前此项工作正积极进行。

     总之，不管困难再多，压力再大，这两项重点工作都要切实抓紧抓好抓出成效，不拖集团公司闯关突围、转型发展的后腿。