矿山机械厂认真贯彻集团公司决战四季度誓师动员大会精神,制定措施，强化落实，确保实现决战全胜。

    该厂在会议以后，立即召开了班子会、园班会，成立决战领导小组，根据本厂实际工作情况，研究制定决战四季度各项工作安排，结合三季度存在的主要问题，有针对性的制定措施，确保决战的顺利进行。充分利用班前班后会等一切有利时机学习两位领导讲话精神，进一步宣传发动，大讲决战的重要意义，大讲我们集团公司面临的形势任务，把广大干部员工的思想统一到集团公司要求和决战上来。

    当前工作重中之重是全力以赴完成集团公司下达的150户供暖改造任务，该厂成立以厂长为组长的安装队伍盯靠在现场，抽取各班组精英正在争分夺秒地施工中，同时积极联系寻找外援施工队，争取早日完成供暖改造任务。

    决战期间要求各级管理人员，深入生产一线，分关把口，履职尽责，坚持好值班24小时吃住在矿，无特殊情况不准休班，确需休班，必须履行好请销假制度，否则按规定双倍处罚。加大对安全生产的管理力度，厂管理人员做到班中巡查现场不间断，及时发现问题、解决问题，及时纠正员工不正规作业行为，对出现的违章作业现象，罚款50~100元，造成事故、出现人身伤害的按规定从重处理。每周开展一次动态安全大查岗、每旬开展一次隐患大排查、大治理活动，把事故隐患坚决消灭在萌芽状态，确保安全生产。

    为确保决战全胜厂规定：员工每月实出勤必须达到规定天数（正常轮休），否则不享受决战奖励,鼓励员工献休班，每献一个奖励30元。凡在决战期间，出现的安全事故，无论大小都要从重从严认真分析，分析事故原因，制定整改措施，接受事故教训。责任者、责任班组，取消当月安全奖励,造成严重后果的，按集团公司文件规定处理。同时按规定要求，坚持开好每天的班前班后会、生产研究会。厂长、书记班前会主讲集团公司要求、学习领导讲话精神、政治思想、安全教育。值班领导班后会总结当日安全生产工作、落实生产目标任务及存在问题，生产研究会解决安排影响安全生产的突出问题和矛盾，确保工作顺畅有序，稳定发展。

    继续深入扎实的开展好创建学习型企业、素质能力提升工程活动。制定好每月集体学习计划，组织好技术比武、理论考试，检验学习提高和创新创效成果。对在活动中取得突出成绩的员工给予100-300元的奖励，鼓励广大员工为企业发展贡献力量。

    总之，在决战四季度热潮中，矿山机械厂全体干部员工一定按照集团公司的要求，撸起袖子加油干，为实现决战全胜做贡献。