学思践悟 日积月累 在学习中不断成长
—集团“学习进步奖”获得者孙磊先进事迹

    孙磊，机电服务中心科员，供电组组长。自参加工作以来，先后在维修工区、调度室、机电服务中心工作。2019年，通过公司的培养和个人不断努力，学习进步较快，特别是“大学习大提升”活动开展以来，他不断提高思想觉悟和业务素质能力，较好的履行了个人岗位职责，也圆满完成了领导交付的各项任务。
   2019年1月份，主井高压变频系统开始改造，他主动放弃休息时间盯靠现场学习厂家调试设备，解决现场接线存在问题，记录现场发生的每一个细节，正是他的这份学习精神，为他今后技能提升打下了坚实基础。6月份，按照公司及专业要求，对主井提升机自动化系统进行优化升级，要求缩短提升时间，提高运行效率。主井作为重要的提升系统，接到任务后，他一丝不敢马虎。他利用自己所学知识，从查找原始资料开始，对照现场，研究主井各系统PLC内部程序，最后决定通过缩短主井底装载系统程序时间，优化装载气缸运行系统的方法实现主井提升机效率的提升。改造后，主井提升机每勾运行时间由107秒降为98秒，提升量达到每小时36.7勾，合计提效22.33%。10月份，根据公司安排，他外出学习西门子300PLC相关知识。对于这次培训，他倍加珍惜。由于基础差、底子薄，他不放过学习的每一个细节，认真做好学习笔记，不懂的及时向老师请教。通过这次学习，西门子PLC的基础知识已基本掌握，目前能够独立完成小项目的编程工作。11月份，他发现主井原电控系统存在故障，他到现场后，理顺工作思路，查找现场存在的问题，发现老PLC系统由于长期存放，电池馈电，内部程序丢失，利用检修时间重新输入PLC程序，老系统恢复正常。12月份，副井电控系统改造，他积极跑现场，查图纸、看接线，日常学习到的知识再一次在实践中得以使用。
   作为供电组组长，确保井上、下供电安全是他的本职工作。记得刚入机电服务中心时，他还是一只菜鸟，对所分管的工作很是茫然，不知从何入手。他专门买了供电相关书籍，不断向老师请教，从网上查找资料，还自学了CAD制图，通过不断的努力，完善了矿井供电系统；独立完成采区供电设计4项。5月份，矿井突发一起供电事故，他会同部室、工区业务骨干，冷静、紧张有序的处置事故，最终确保矿井安全供电。
   大型设备是矿井正常运转的重中之重，因此大型设备的月度检修工作显得尤为重要。为做好每个月的月度检修工作，他总是加班加点，分析每个检修项目特点，制定专门的检修措施方案，确保检修项目施工安全，检修质量达到标准要求。2019年，他通过精心准备，圆满完成全年机电设备停产检修项目40项，有力保证了矿井大型设备的安全运行。
   矿井“双防”系统运行以来，他负责机电、运输两个专业的风险管控和隐患排查治理工作。面对如此大的工作量，他毫不畏惧，积极学习，查找资料，对照井上、下现场分析存在的风险，2020年，矿井风险评估工作已经完成，机电、运输专业共排查风险2200余项。随后，他又对针对矿井主供电、主排水、主通风等6项重大风险，编写了专项管控措施，确保矿井重大风险管控到位。
   所有工作的出色完成，都离不开他日常的学习积累。在今后的工作中，他将继续以“大学习大提升”实施意见为标准，以为企业“降本、提效”为工作目标，加强理论知识学习、加强业务技能学习，为企业安全发展、稳步发展和健康发展贡献自己的力量！