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| 关于6月25日各专业部室晚间集中学习情况督查通报
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发布日期：[2014/1/5 8:12:13] 信息来源：
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按照集团公司《通知》要求，2012年6月25日晚上，各专业组、部室按照要求分别组织了专业组成员、相关区队和部室上大班的人员进行了集中学习。公司办公室、党委工作部、人力资源部培训中心的负责同志对各专业、各部室的学习情况进行了督查。现将督查情况通报如下：
一、基本情况
通过对各个专业组、总部部室的学习人员、学习内容、学习纪律的现场督查和回访抽查，总体认为：专业组长带头领学，人员齐全，准备充分，特别是结合肥矿集团二季度安全达标查出问题的情况，进行了重点领会、讲解和点评，学习人员都按照要求，准时到达指定的学习室认真学习。总部部室自行组织了学习，重点学习了肥矿集团1、2号文件和近期集团公司下发的各类文件，实现了全员学习，整体学习效果较好。组织比较好的是生产技术部、调度室材料管理组、公司办公室、供应部。
二、存在的问题
通过督查发现个别专业组织的情况与集团公司提出的要求不够吻合，建议立即抓好整改落实。
一是洗煤专业的上报人员与实际学习人员不一，建议进一步统一起来，便于考试检验；
二是按照总部部室全员参加学习的要求，安监处、机电部上大班的人员参学率达不到要求。
三、下步要求
组织集团公司的各级管理人员进行集中学习，是我们提升企业素质、创建学习型企业的重要举措，希望各专业、部室要提升认识，把学习活动不断推向深入。公司办公室、党委工作部、人力资源部培训中心要进一步加大督查力度，督促各专业组抓好学习，把各项标准学深学透。同时要认真组织好各专业组、各部室的考试工作，对低于90分的人员，每少一分扣50元；对在95分以上的人员，每多一分奖励50元。要严肃考场纪律，切实考出水平，考出效果，以此提升工作标准，推进企业的标准化工作再上一个新的台阶。
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