近日，矿井水处理厂为确保3月份供水工作的顺利开展，进一步提升班组的战斗力和凝聚力，该厂创新班组管理形势和方法，在全厂搭设了“安全生产、供水量、水质”擂台。通过打擂的方式，彻底改变员工“干与不干一个样，干多干少一个样，干好干差一个样”的思想，充分调动他们的工作积极性。打擂标准以“安全生产、供水量多少、水质好坏”为内容，实行计分制，并制定了新的考核制度，每月月底对各班组进行集中评分，实现了员工多劳多得，少劳少得，为3月份生产任务的完成奠定了基础。