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【“干部培训学习十周年”征文】学习心得

 

发布日期:[2014/10/23 8:32:10]   信息来源: 维修工区 刘成涛

 
  

    在当前煤炭经济形势不景气,企业正处在二次改革发展的关键时期,越是困难时期,抓好企业安全生产管理尤为重要,提高安全生产管理人员管理水平和管理能力是企业的迫切需要,也是公司党政领导持续抓的一项工作。作为基层一名区队管理人员,认真参加了每期的干部培训学习,通过学习进一步提高了自身的管理水平,同时结合自身实际查找了自身在管理方面存在的问题和不足并借鉴好的做法加以改正,现将几年来参加干部培训学习的几点体会汇总如下:

    在每次的电教片学习中,都会给人以震撼和反思、学习,在百年商海纪录片中,每个成功企业的背后都经历了许多坎坷,那时的历史背景更加残酷,有些企业在经历了一次次的挫折后,不惧困难,迎难而上,甚至付出了巨大的牺牲。当前,我们企业受煤炭市场下滑影响,面临着较大的经济困难,经济形势严峻,借鉴历史,只有全公司干部员工共同努力,在安全方面,牢固树立安全第一,依法按章所有事故都可以避免,松懈麻痹所有事故都可能发生的理念。从思想上,树立全公司一盘棋,牢固树立与企业同呼吸共命运思想,越是困难时期,越要坚定信心,共渡难关,支持理解企业每次的改革、决策,以身作则,扎实干好本职工作,为企业的健康持续发展做出贡献。

    开阔视野,提升管理技能和水平。在以往的学习中有很多关于怎样干好管理者,怎样提高员工的工作积极性等,感触深刻。从事煤矿管理,特别是煤矿技术管理,在与员工日常工作交往中,要掌握好方法是非常必要的,面对当前困难的经济形势,员工思想上波动比较大,如果一如既往通过罚款,加大考核力度的办法去管理会适得其反。1、要与员工面对面交流,在出现违章或违反劳动纪律人员,要从思想上阐明违章带来的严重的后果,是对自己,对家庭,对企业的不负责任,特别要结合公司近期开展的谈心对话活动,要掌握员工的思想动态,了解员工的思想,生活,分析出现违章主观意识之外的客观因素。2、通过曝光台及班前会进行大讨论活动,让违章者从心灵上感触到违章的可耻行为,是丢面子的事,只有按章作业,遵守各项规章制度才能受到尊重。3、加强技术层面保安全措施灌输,要通过培训学习,掌握正确的操作要领及安全注意事项,让员工明白怎样干才是安全的,严格按照技术操作规程及措施要求进行施工,让技术保安为员工生命安全保驾护航。

    从《金砖四国》到《百年潮•中国梦》了解了大国的经济发展历程及大国崛起的雄心和目标,结合我们企业二次改制以来的发展与成就,为实现企业大而强,家园富而美,创百年基业长青的目标不断努力。在当前严峻形势下,企业发展正面临着严峻考验,在深化改革不断发展的同时,要创新观念,走适合本企业的发展路子,目前企业形成了煤炭营销为主体到盐厂、子分公司等多元化的发展模式,是企业能够持续发展的动力源泉,作为企业一员,要跟随企业发展步伐,更新观念,提高自身综合素质,要始终把抓好安全始终放在首要位置,积极排查现场不安全因素,制定措施加以整改,消除事故隐患。结合现场实际,积极开展修旧利废活动,减少材料浪费,降低配件材料费用。继续开展小改小革活动,通过更新改造让设备提高工作性能、安全性能,降低员工劳动强度,从而达到改革创新的效果,只有从小事做起,稳步推进,企业才会发展壮大。

    总之,参加干部培训学习以来,个人在管理能力,管理方法有了较大提高,对自身存在的不足之处进行了改正,通过学习,了解了各行业形势发展趋势,开阔了视野,同时也为怎样为企业的发展做好本职工作指明了方向,祝愿公司干部培训学校越办越好,成为公司安全生产管理人员的学习、交流的平台。

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